Esse é o melhor momento do negócio na fazenda da família

Olá, tudo bem?

O melhor momento da fazenda tem que ser quando as duas gerações estão trabalhando juntas.

Vejo muita gente falando:

__ Quando meu pai sair da fazenda vai ficar bom, porque vou fazer tudo o que eu quero…

Não concordo.

O melhor momento da fazenda tem que ser quando as duas gerações estão trabalhando juntas, porque tem uma força muito grande, uma sinergia.

É claro que você tem que conseguir casar isso, mas são duas gerações diferentes, duas visões de mundo diferentes, duas vivências diferentes…

Como você vai dizer que esse negócio não é mais robusto?

Duas gerações em harmonia gera um negócio mais diverso, mais robusto, mais blindado contra surpresas.

Mas antes de chegar nesse ponto, é preciso construir um acordo.

Sem um acordo, há muito conflito.

E esses conflitos geralmente estão mais nos detalhes, porque nos princípios, no propósito, na visão de longo prazo é geralmente a mesma coisa.

Às vezes, as duas gerações estão brigando por detalhes, mas, na essência, acreditam na mesma coisa.

Querem a mesma coisa.

Quando você senta para conversar com seu pai, por exemplo, e tenta entender de uma forma mais detalhada qual é a visão de mundo dele, só o motivo de você estar perguntando, escutando, já aumenta sua influência.

É contra-intuitivo, mas é verdade.

Segundo, você entende, na essência, o que a pessoa está buscando.

Porque quando a pessoa acha que sabe, e vê o outro fazendo de um jeito diferente do dele, acha que é errado e que a pessoa que está fazendo é incompetente.

Provavelmente, ele apenas pensou de outra maneira, tem uma outra visão.

Se você não concorda com o ponto de vista do seu pai, reflita sobre os “porques” dele.

Ninguém dá tiro no próprio pé, intencionalmente.

Todo erro, toda mancada, seja gerencial, de negócios ou pessoal, é com uma boa intenção.

E tem uma outra coisa também, quando você decide em conjunto…

Gosto de uma frase muito boa que é:

__ Ninguém destrói aquilo que ajudou a construir.

Quando você envolve o outro lado, quando você constrói em conjunto, não tem gente “do contra”, ou do “outro lado”, pois todos participaram do processo de construção.

É diferente se vocês sentam e constroem em conjunto.

Todos os negócios, e na fazenda também é assim, o tempo todo você está trabalhando o relacionamento.

– Gestão de pessoas é relacionamento;

– Negociação é relacionamento;

– Vendas é relacionamento;

– Lidar com conflitos é relacionamento;

– Liderança é relacionamento

Pense em como você pode construir em conjunto.

Vamos que vamos!
Abraços, Miguel

Miguel Cavalcanti
marketing@beefpoint.com.br

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